Sabemos que quieres pertenecer a una empresa que ofrezca oportunidades de desarrollo profesional y que te gustan los retos. Por eso, si eres una persona activa y proactiva, con ganas de trabajar en un sector en crecimiento, bajo la tutela y apoyo de los mejores profesionales del sector, este es tu lugar.
OFERTAS DE TRABAJO
Actualmente nos encontramos en búsqueda de un profesional comercial en el rubro de alquiler de grupos electrógenos para nuestra filial en Perú.
Las principales funciones serían:
- Desarrollo de nuevos clientes.
- Atención de la cartera de clientes existente, una vez se defina por la empresa.
- Identificar nuevas oportunidades de negocio.
- Buscar colaboradores en diferentes zonas del Perú.
- Reportar a la Gerencia.
Requisitos:
- Experiencia en puestos comerciales dentro del sector del alquiler de maquinaria, mínimo 3 años. Se valorará muy positivamente la especialización en grupos electrógenos, así como tener ya una cartera operativa de clientes.
- Disponibilidad para viajar
- Permiso de conducir
- Vehículo propio se valorará positivamente
- Orientación al cliente.
- Orientado a resultados.
- Alta capacidad de comunicación y empatía.
- Resolutivo ante contratiempos.
- Formación técnica será valorada positivamente.
- Orientado a resultados.
- Alta capacidad de comunicación y empatía.
- Resolutivo ante contratiempos.
Actualmente nos encontramos en búsqueda de un profesional Comercial de Desarrollo de Negocio para trabajar dentro de nuestro departamento de Ventas para Europa con sede en Bergondo – A Coruña.
Las principales funciones serían:
- Desarrollar el mercado de grandes cuentas y distribuidores a través de la captación de nuevos clientes.
- Atención de la cartera de clientes existente en los mercados asignados dentro de Europa.
- Identificar nuevas oportunidades de negocio.
- Viajar a las zonas asignadas para el desarrollo de nuevos distribuidores y afianzamiento de los ya existentes.
- Reportar al Responsable de Desarrollo de negocio para Europa periódicamente.
Requisitos:
- Alto nivel de Inglés oral y escrito (excluyente) / Un alto nivel de Francés será valorado muy positivamente.
- Experiencia en puestos comerciales.
- Disponibilidad total para viajar.
- Permiso de conducir.
- Orientación al cliente.
- Orientado a resultados.
- Alta capacidad de comunicación y empatía.
- Resolutivo ante contratiempos.
Formación requerida podrá ser:
- Técnico Superior en Comercio Internacional
- Empresariales, ADE, Económicas.
- Ingeniería eléctrica, Ingeniería mecánica.
- FP de perfil técnico, Electromecánica, etc.
- Puesto: Mecánico montador.
- Formación requerida: FP en mecánica industrial o similar (rama industrial).
- Experiencia requerida: No requerida, deseable 1 o 2 años como montador en empresa de maquinaria industrial.
Capacidades técnicas:
- Deseable tener conocimientos de soldadura (Electrodo MIG MAG, MMAW, TIG, Arco eléctrico…)
- Dominio en la interpretación de planos de montaje mecánico.
- Habilidades con herramientas manuales o neumáticas.
- Limpieza de artículos metálicos.
Tareas a desempeñar:
- Ensamblaje mediante uniones atornilladas de piezas para chasis de generadores eléctricos.
- Insonorización de piezas con material aislante mediante adhesivo.
- Montaje de grupos electrógenos.
- Puesto: Mecánico motorista.
- Formación requerida: FP medio o superior en automoción, electromecánica, electromecánica de mantenimiento o similar.
- Experiencia requerida: Experiencia mínima de 1 a 2 años en operaciones de mantenimiento/reparación/ensamblaje/fabricación de motores de combustión interna o máquinas afines.
Capacidades técnicas:
- Deseable tener conocimientos de soldadura (Electrodo MIG MAG, MMAW, TIG, Arco eléctrico…)
- Dominio en la interpretación de planos de montaje mecánico.
- Deseable conocimiento en procesos de mecanizado y torneado para realización de piezas roscadas.
- Habilidades con herramientas manuales o neumáticas.
- Limpieza de artículos metálicos.
Tareas a desempeñar:
- Acople de los motores con los alternadores para generación.
- Realización de todas las conexiones mecánicas necesarias del motor (sistema de combustible, refrigeración, ventilaciones…)
- Reparación de motores (conjuntos, subconjuntos, despiece completo…)
- Montaje de grupos electrógenos.
Se encargará de la Gestión del ERP interna, y control de otros sistemas.
Coordinará los desarrollos que se hagan y se encargará de probar y validar los mismos.
Perfil:
- Se precisa Coordinador/Gestor Informático especializado en sistemas ERP (SAGE X3) para la gestión y coordinación de proyectos internos relacionados con la mejora continua del ERP de la empresa y sistemas integrados al mismo.
- Experiencia mínima de un año trabajando en algún sector de IT o interactuando directamente con el ERP de una empresa en mejora continua. (Sage x3)
- Conocimientos en bases de datos SQL, lenguajes de programación orientada a objetos y elaboración de reportes con Crystal Reports.
- Experiencia de 2 años en Power BI.
- Valorable experiencia en desarrollo y personalización ERP
- Valorable haber trabajado con metodologías ágiles.
- Valorable conocimiento de cómo funciona una empresa (Compras, Ventas, Financiero, Producción, etc.)
- Habilidades: proactividad, actitud positiva, clara orientación al cliente interno, orientación a resultados y dispuesto a trabajar en equipo
- Valorables conocimientos en desarrollo de Webservices SOAP y REST.
- Desarrollo de funcionalidades específicas para la gestión de las entidades y objetos del ERP
- Modificación y manejo de modelos de importación.
A valorar:
- Lenguaje de programación C# o Java.
- Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma y Aplicaciones WEB.
- Entorno de desarrollo Visual Studio .NET o Eclipse (o similares).
- Desarrollo de aplicaciones de escritorio para Windows.
- Se valorará conocimientos en Gestión de Sistemas, Office 365 y redes.
Perfil junior de delineante eléctrico.
- Formación: ciclo superior de electricidad, electrónica o mantenimiento industrial o afines.
- Experiencia: no necesaria.
- Capacidades técnicas requeridas: manejo de Eplan (a poder ser) o conocimientos de delineación eléctrica en otros programas similares. Deseable conocimiento técnico sobre motores diésel y alternadores.
- Capacidades interpersonales: trabajo en equipo y proactividad, alta capacidad de aprendizaje.
- Idiomas: inglés nivel básico con buena comprensión lectora.
- Descripción de las tareas a realizar: tareas de delineación eléctrica en oficina técnica bajo la supervisión del responsable de ingeniería eléctrica. Realización de ingeniería inversa desde la planta de fabricación a la oficina técnica trasladando las modificaciones a los esquemas. Colaboración con el proceso de pruebas de funcionamiento de los equipos.
CVs: RELLENA EL SIGUIENTE FORMULARIO
GRUPOS ELECTRÓGENOS
Grupos electrógenos PersonalizadosGrupos electrógenos DiéselGrupos electrógenos a GasGrupos electrógenos HíbridosSOLICITAR PRESUPUESTO
CERTIFICACIONES
Número de identificación como productor de EE 7087
